EYT’de prim günü şartı kafaları karıştırdı: İşe giriş tarihine göre prim şartları

Milyonlarca çalışanın merakla beklediği EYT düzenlemesi dün Meclis’e sunulurken, teklifteki prim günü şartı kafaları karıştırdı.

Emeklilikte yaşa takılanlar (EYT) ile ilgili yasa teklifine göre; 8 Eylül 1999 ve daha öncesi sigorta girişi olanlarda yaş şartı aranmayacak ancak emeklilik için gereken primde mevcut mevzuat dikkate alınacak. Buna göre, SSK’lı bir sigortalı işe giriş tarihine göre 5000-5975 gün primi doldurduğu tarihte emekli olacak.

SSK’da işe başlama tarihine göre, 5000 gün ile 5975 gün arası kademeli prim uygulanıyor. EYT kapsamında olanların genel beklentisi, 5000 gün primdi. Çoğu vatandaş, askerlik ve doğum borçlanmasını da bu prim şartına göre yapmıştı.

Hükümetin söz konusu kademelendirmeyi ilk etapta emekli olacakların yükünü hafifletmek için yaptığı düşünülüyor.

BAĞ-KUR’da da kadın 7200, erkek 9000 gün primi, Emekli Sandığı’nda ise kadın 7200, erkek de 9000 gün primi tamamladığında emekliliğe hak kazanacak. Bu yıl 2 milyon 250 bin kişinin emekli olması bekleniyor. Yasa şubatta çıkacak, ilk maaş martta ödenecek.